Кабмин переложил расходы по выплате компенсаций мобилизованным в 2014 году работникам на бизнес. По закону при мобилизации за работником сохраняется должность, на которой он работал на момент призыва. Также в течение всего периода службы он должен получать от работодателя выплаты в размере среднемесячного заработка. Загвоздка в том, что государство должно компенсировать предприятиям эти расходы. На
Читать далее…